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广元市昭化区发展和改革局2020年公开招聘劳务派遣制工作人员的公告

广元市昭化区发展和改革局

2020年公开招聘劳务派遣制工作人员的公告

根据工作需要，广元市昭化区发展和改革局拟在全市范围内面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量

国民经济综合股1名；

固定资产投资和项目协调管理股1名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，热爱工作。

2.遵纪守法，品行端正，工作责任心强，具有为民服务的思想。

3.身体健康。

4.有下列情形之一者不得报考：

（1）受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）曾被辞退或被开除公职的。

（二）具体条件

1.年龄：35周岁以下。

2.文化程度：全日制本科及以上文化程度。

3.经济类专业、投资类专业、汉语言文学专业或有相关工作经验者，优先考虑。

4.具备高度责任感和事业心，有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神。

5.熟练操作word、excel、ppt等办公软件。

三、招聘程序及办法

（一）报名

1.报名要求：报名者分别持居民身份证、户口簿、学历证明和获奖证书等的原件和复印件，人员应聘报名表纸质件1份（附件2），个人简历纸质件2份，近期免冠白底1寸照片2张。

2.报名时间：2020年2月24日—2020年3月2日（8：30——12：00，14：00—— 17：30）

3.报名地点：昭化区人力资源和社会保障局1楼人力资源市场大厅（广元市联诚人力资源有限公司窗口）。

4.资格审查：广元市昭化区发展和改革局对应聘人员进行资格审查。

（二）面试

1.面试内容：面试测试主要测试自我认知、语言表达、逻辑思维和推理、分析问题、解决问题、人际协调、应变能力和专业技能等方面的综合素质。

2.面试时间、地点：另行通知。

（三）体检

1.体检名额：对面试合格人员进行体检，体检不合格的按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

2.体检办法：体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。

3.体检时间和地点：另行通知。

（四）签定劳动用工合同：对政审符合条件人员集中培训后上岗，试用期为2个月，试用期内考核不合格的不签订劳动合同，考核合格的与广元市联诚人力资源有限公司签订《劳动用工合同》，并报有关部门备案。

四、劳务派遣制工作人员待遇

（一）工资待遇：按岗位要求规定，2800元/月左右+差旅补贴+用餐补贴+工会福利。

（二）其它待遇：在合同期内，享受国家规定的带薪休假，享受国家规定的社会保险等五险，享有接受职业技能培训的权利，工作期间因公受伤、致残的，按照国家有关法律、法规、条例执行。聘用人员因违纪违法或不能胜任岗位工作的，用人单位可提前解除劳动合同关系。

五、纪律与监督

本次招聘工作严格按公告执行，自觉接受社会各界的监督，对弄虚作假的应聘人员，一经发现，取消考试和聘用资格，已经被聘用的予以解聘。

本公告由广元市昭化区发展和改革局负责解释。

联系人： 何丽平 、曾芮

咨询电话：18308394363、18384566641

监督举报电话：

区纪委监委派驻区发改局纪检监察组组长 罗晓惠

联系方式：13881211859

附件1：广元市昭化区发展和改革局劳务派遣制工作人员职位情况表

附件2：广元市昭化区发展和改革局劳务派遣制工作人员应聘报名表

广元市昭化区发展和改革局

2020年2月21日

附件1：

广元市昭化区发展和改革局劳务派遣制工作人员职位情况表

附件2：

广元市昭化区发展和改革局劳务派遣制工作人员应聘报名表